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| 敢批評你的人才是你的貴人 | |
敢批評你的人才是你的貴人
摘自：管理的常識
批評是真誠的愛護，批評是寶貴的支持，批評是崇高的獎賞，批評是珍貴的禮物！
1、一般人被批評時，心里會不痛快。
2、當一個人去批評另一個人時，也知道對方心里會不痛快。
3、如果是關系一般的人，你批評他就會得罪他，所以犯不上因批評對方而得罪對方。
4、關系很鐵的人，如果被批評時還聽不懂，也會被得罪。
5、認為對方是關系鐵、聽得懂的人，才會直接批評對方。所以批評你的人是你生命中的貴人！
年輕的時候心高氣傲，認為自己是世界上最優秀的人，面對他人的批評常常認為是挑釁、是找茬、是無理取鬧，很少有人安靜地審視自己的錯誤。
從小到大，批評自己最多的人是誰？是我們的父母。哪個父母不是望子成龍？在學校，批評你最多的是誰？是我們的老師。哪個老師不是希望自己的學生將來有出息？同樣，今天那些批評你的人，也是為你好，覺得你還是個人才！
人人都愛聽肯定、表揚的話，所以才有“忠言逆耳利于行”的古訓。對你負責任的人才會批評你，認為你“孺子可教”的人才會批評你，真心待你的人才會批評你，愿意操心勞力教你帶你幫你進步的人才會批評你……良藥苦口，這年頭真正聽到別人跟你說句心里話，別人真正為你成長與完善來批評你，是很不容易的！所以，一旦有人批評你，你一定要珍惜。當你拒絕的時候，一次、兩次、三次之后，就沒人會批評你了。這就是為什么在最終碰壁的時候，很多人問道:“為什么沒人早些告訴我？”
其實當初就有很多我們的親人、朋友提醒過我們，當時或許自己還暗想：“費什么話啊！這么簡單的道理好像誰不知道似的!” 當時或許自己已經把自己“封閉”起來了，還不知道什么才叫做“夜郎自大”……
批評應該有以下意思：
一是批判、判斷、評價，是指出優點和缺點，評議好壞；
二是專指對缺點和錯誤提出意見。
面對批評，我們應該高興才對，但為什么有人一遇批評就有抵觸情緒呢？批評你的人，都是關注你的人。如果一聽到有人說壞話，就急著替自己辯解，那你什么事都做不成。聽到批評你可以做兩件事：
一是盡力去做好你應該做的事，用事實證明你是對的，那么別人再怎么說，也無關緊要了。如果事情確實沒做好，就是花10倍的時間和力量為自己辯解，也沒有用。
二是去和批評你的人交談，聽取意見，也許你會知道自己錯在哪兒。受到批評用不著氣餒，關鍵是要去正視，這是相信自己，也是信任別人的表現。
受到批評，首先是一種被關愛的表現，說明自己還很有人緣，出了問題有那么多人關心你。其次，可使自己少走彎路，較快地走出生活或工作上的陰影，輕松地走向正常的生活。再次，可視作一種待遇，受到的批評越多，自己的失誤就會越少，進步就會越快，成長就會迅速。至此，可以想批評你的人說一句:“謝謝”。
能直言不諱地指出你缺點的人是你的大貴人!整天在你跟前奉承、時常把你吹上天的人，往往才是真正在看你笑話的人，千萬要有自知之明，不要隨之起舞，否則會摔得很慘！
接受批評意見的過程，實際上是人們思想交鋒的過程，是世界觀、人生觀、價值觀的轉變過程，是從自我否定走向新的肯定的過程，是我們的思想在洗禮中得到升華的過程。在這個過程中，我們從錯誤中吸取教訓，從批評中汲取營養，逐步走向成熟，走向成功。嚴是愛，松是害。批評是一種嚴，因此，批評本身也就是一種愛，而是一種高層次的愛。
批評和意見是一種“忠言逆耳”，真正要做到“拉下臉”去批評一個人，批評一件事，是對被批評者的信任和寄予期待，也彰顯出批評者的胸懷坦蕩、光明磊落和真誠待人的優秀品質，這樣的人使我們人生中的良師益友。
| 來源： 時間：2019/08/17 |  |
